Максимальный размер среднего заработка в 2016 году
Однако распределение прибыли между фирмами таит опасность вымогательства со стороны каждого из партнеров. Присвоение прибыли – это не бесплатная деятельность. Чтобы присвоить большую часть прибыли, каждая из фирм должна понести издержки в размере 3. Надежный контракт, который управлял бы процессом распределения прибыли, заключить в нашем примере невозможно. Каждый из игроков должен выбрать одну из двух стратегий: присваивать большую часть прибыли или не присваивать. Если ни одна из максимальный размер среднего заработка в 2016 году фирм не присваивает прибыль, тогда она делится пополам и выигрыши игроков составляют (8–4): 2 = 2. Если оба пытаются присвоить большую часть прибыли, то общий выигрыш делится пополам: [(8–4): 2] – 3 = – 1. Если, к максимальный размер среднего заработка в 2016 году примеру, фирма А присваивает, максимальный размер среднего заработка в 2016 году а фирма В нет, тогда А получает всю прибыль, В не получает ничего и выигрыш А составит 8–2 – 3 = 3, а В понесет затраты на инвестиции, т. Здесь мы имеем дело с ситуацией «дилемма заключенных». Игроки приходят к неэффективному равновесию, выбирая стратегию «присваивать» и получая выигрыши (—1; —1). При принятии решения максимальный размер среднего заработка в 2016 году об инвестициях они учитывают максимальный размер среднего заработка в 2016 году возможные выигрыши, и именно максимальный размер среднего заработка в 2016 году эти стимулы влияют на максимальный размер среднего заработка в 2016 году решения об инвестировании. В нашей ситуации угроза максимальный размер среднего заработка в 2016 году оппортунистического поведения в форме вымогательства полностью разрушает стимулы к инвестированию. Если фирмы максимальный размер среднего заработка в 2016 году не будут иметь гарантий, что их партнер не потребует больше, чем максимальный размер среднего заработка в 2016 году его доля в расчет среднего заработка для отпуска в 2017г прибыли, то инвестировать средства они максимальный размер среднего заработка в 2016 году не будут. Вследствие этого максимальный размер среднего заработка в 2016 году отказа от специфических максимальный размер среднего заработка в 2016 году инвестиций возрастут издержки предоставления товаров и услуг, а это уже будет социальными максимальный размер среднего заработка в 2016 году издержками оппортунистического поведения. Чтобы решить эту проблему, экономические агенты ишут и находят такую форму контракта, которая гарантировала бы им доход на их специфические максимальный размер среднего заработка в 2016 году инвестиции. Почему проблема вымогательства не возникает в максимальный размер среднего заработка в 2016 году стандартной теории рынков? В стандартной экономической теории предполагается, что контракты, которые заключаются, максимальный размер среднего заработка в 2016 году являются полными и предусматривают все возможные случайные события. Стороны могут обезопасить себя от различного рода проблем, специально оговорив их в договоре. Стандартная теория исходит из того, что рынок конкурентный и цены устанавливаются на рынке, поэтому нарушение обязательств и обман здесь невозможны. На классическом рынке не бывает перебоев с поставками, поскольку существует большое количество поставщиков идентичного ресурса. Не следует беспокоиться также, если потребитель откажется от закупок, так как есть много альтернативных способов использования ресурса. Проблема вымогательства возникает из сочетания специфичности ресурсов и неполноты контракта. Озабоченность этими проблемами ведет к неэффективному использованию ресурсов: фирмы, опасаясь, что осуществленные инвестиции сделают их уязвимыми в отношении вымогательства, отказываются от капиталовложений в специфические ресурсы.Работа с быстрым заработком спб м пионерское
Реальный заработок на играх в интернете 2017
Курс по заработку 500 рублей в день
Надо ли включать отпускные в средний заработок
Курс заработок на создании сайтов под заказ
| 25.01.2017 - Agdams |
| Поведение независимо от действующих правовых норм и это. |